就業(yè)是民生之本，高校畢業(yè)生就業(yè)更是就業(yè)工作的重中之重。今年以來，宿遷市宿豫區(qū)人社局把高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作擺在突出位置，創(chuàng)新舉措，多維發(fā)力，精準施策，全力為高校畢業(yè)生就業(yè)保駕護航。

實名制調(diào)查“精準畫像”，筑牢就業(yè)服務基礎。為精準掌握高校畢業(yè)生就業(yè)需求，該局啟動高校畢業(yè)生實名制調(diào)查工作，構建起“區(qū)-街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）-社區(qū)（村）”三級聯(lián)動摸排網(wǎng)絡。組織人員對轄區(qū)內(nèi)2025屆高校畢業(yè)生開展信息采集。通過電話回訪、上門走訪、微信溝通等多種方式，詳細記錄畢業(yè)生的基本信息、專業(yè)特長、就業(yè)意向、薪資期望、求職難點等內(nèi)容。針對摸排出的未就業(yè)畢業(yè)生，按照“分類施策、精準幫扶”的原則，將其劃分為“有就業(yè)意愿但未找到工作”“暫不就業(yè)”“準備創(chuàng)業(yè)”等不同類型，為后續(xù)開展針對性服務提供依據(jù)。同時，建立高校畢業(yè)生就業(yè)信息數(shù)據(jù)庫，并定期對數(shù)據(jù)庫信息進行更新維護，及時跟蹤畢業(yè)生就業(yè)狀態(tài)變化，確保就業(yè)服務“不缺位、不斷檔”。

供求對接平臺“雙向賦能”，暢通就業(yè)服務渠道。為破解企業(yè)用工難和畢業(yè)生就業(yè)難的“兩難”問題，該局著力搭建線上線下融合的供求對接平臺，為高校畢業(yè)生和企業(yè)搭建“零距離”溝通橋梁。線上依托宿遷“速找活”智慧平臺、微信公眾號等，實時發(fā)布企業(yè)招聘信息、崗位需求清單和畢業(yè)生求職信息。同時，利用短視頻、直播帶崗等新媒體形式，組織企業(yè)HR走進直播間，直觀介紹企業(yè)概況、崗位要求和薪資待遇，讓畢業(yè)生足不出戶就能“云選崗”。線下先后組織舉辦了“春風送崗”系列招聘會、“家門口”微型系列招聘會、萬達廣場大型招聘會、秋季高校畢業(yè)生系列招聘會等主題招聘活動，邀請區(qū)內(nèi)各類參會，就業(yè)崗位涵蓋信息技術、機械制造、商貿(mào)服務、教育醫(yī)療等多個領域。此外，積極與省內(nèi)外高校開展校企合作，組織企業(yè)走進校園舉辦專場招聘會，建立“校地合作”就業(yè)服務長效機制。

政策宣傳落實“直達快享”，強化就業(yè)創(chuàng)業(yè)保障。該局高度重視就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳落實工作，通過“線上+線下”相結合的方式，確保政策紅利直達高校畢業(yè)生手中。線上利用政府網(wǎng)站等渠道，開設政策解讀專欄，詳細解讀高校畢業(yè)生就業(yè)補貼、創(chuàng)業(yè)擔保貸款、就業(yè)見習等政策內(nèi)容。線下組織政策宣講團走進高校、社區(qū)、企業(yè)，開展政策宣講活動30余場，發(fā)放宣傳資料1.2萬余份，現(xiàn)場為畢業(yè)生解答政策疑問。在政策落實方面，該局簡化辦事流程，推行“一窗受理、并聯(lián)審批”服務模式，實現(xiàn)就業(yè)補貼、創(chuàng)業(yè)擔保貸款等業(yè)務“線上辦、掌上辦、就近辦”。為了穩(wěn)定企業(yè)崗位職工，該局認真貫徹落實穩(wěn)崗補貼政策，為1900余家企業(yè)發(fā)放補貼資金1400余萬元。截至目前，全區(qū)新增就業(yè)和參保的高校畢業(yè)生3300余人。