宿遷網(wǎng)訊（記者 丁國燦）住房公積金制度是我國住房社會保障體系的重要組成部分，住房公積金的服務(wù)對象涉及范圍廣、社會影響大。自推行住房公積金制度以來，宿遷已有70余萬人享受了住房公積金制度的紅利，繳存人住房條件日益改善。但隨著經(jīng)濟社會快速發(fā)展，新業(yè)態(tài)從業(yè)人員和新市民等群體日益增多，住房公積金發(fā)展面臨諸多新形勢、新情況和新問題。

為適應(yīng)住房公積金發(fā)展新形勢，推動解決突出問題，擴大住房公積金制度覆蓋范圍，促進企業(yè)依法履行繳存義務(wù)，進一步規(guī)范住房公積金繳存、使用、管理和監(jiān)督工作，今年10月，宿遷綜合各方意見和建議，印發(fā)實施了《宿遷市住房公積金管理辦法》（以下簡稱《辦法》）。

據(jù)介紹，此次《辦法》對住房公積金政策做到了五個“明確”，主要內(nèi)容包括：

明確了住房公積金繳存群體?！掇k法》規(guī)定，宿遷的單位及其在職職工應(yīng)繳存住房公積金，靈活就業(yè)人員、農(nóng)村居民、在宿遷就業(yè)的港澳臺同胞和獲得中國永久居留身份證的外國人等可自愿繳存住房公積金，實現(xiàn)住房公積金制度對全市各類群體的全覆蓋。

明確了住房公積金的管理體制。《辦法》規(guī)定，市住房公積金管委會是本市住房公積金管理的決策機構(gòu)，市住房公積金管理中心具體負(fù)責(zé)本市住房公積金的管理運作，財政、審計、人民銀行依法做好全市住房公積金的監(jiān)督管理工作，公安、民政、司法、數(shù)據(jù)、市場監(jiān)督管理、人力資源和社會保障等有關(guān)部門協(xié)助做好住房公積金的業(yè)務(wù)辦理、聯(lián)網(wǎng)協(xié)查、風(fēng)險防控和行政執(zhí)法等工作，縣（區(qū)）人民政府依法督促轄區(qū)內(nèi)單位建繳住房公積金工作。

明確了住房公積金繳存和使用事宜。《辦法》規(guī)定，單位為職工繳存住房公積金是法定義務(wù)，職工住房公積金月繳存基數(shù)為職工本人上一年度月平均工資，不得低于本市人社部門規(guī)定的上一年度職工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)，不得高于本市統(tǒng)計部門公布的上一年度職工月平均工資的3倍。單位和職工繳存比例均不得低于5%，不得高于12%。《辦法》要求市住房公積金管理中心應(yīng)當(dāng)進一步完善住房公積金業(yè)務(wù)管理機制，實施住房公積金業(yè)務(wù)全流程管理。

明確了職工維權(quán)調(diào)解機制。《辦法》規(guī)定市住房公積金管理中心應(yīng)鼓勵和引導(dǎo)當(dāng)事人優(yōu)先選擇調(diào)解方式化解住房公積金矛盾糾紛，促使雙方達成和解協(xié)議，實現(xiàn)職工權(quán)益保障和企業(yè)持續(xù)發(fā)展“雙贏”。

明確了風(fēng)險防控機制。《辦法》要求市住房公積金管理中心健全住房公積金風(fēng)險管控體系，并對依法查處騙提騙貸住房公積金的行為進行了規(guī)定。