為進一步加強民盟基層組織建設，順利推進基層換屆工作，6月27下午，民盟奉賢區(qū)委召開區(qū)委（擴大）會議，區(qū)委主委唐瑛出席。區(qū)委副主委范志海、閔瑋蓉，秘書長陳立，區(qū)委委員梁斌、高彩紅、蔡斌華，各支部主委出席會議。會議由范志海主持。

  唐瑛就2025年基層支部換屆工作進行了全面部署，并提出了以下三點要求：

  一、提升政治站位，深化大局意識

  支部換屆工作不僅是組織架構(gòu)的調(diào)整，更是提升組織凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要契機。各支部要提高政治站位，提前謀劃、精心部署，在支部中推選出優(yōu)秀年輕人才，優(yōu)化領導班子成員結(jié)構(gòu)，秉持“能上能下”的胸襟，確保換屆工作平穩(wěn)有序。

  二、規(guī)范換屆程序，確保依法依規(guī)

  換屆程序規(guī)范是工作合法、公正、有序的根本保障。各支部要嚴格遵循區(qū)委相關文件，細化工作方案，明確時間節(jié)點和責任分工。關鍵環(huán)節(jié)要精準把控，從提名推薦、資格審查、人選選舉、結(jié)果報批，必須環(huán)環(huán)相扣、公開透明，確保程序嚴謹、操作規(guī)范。

  三、保證換屆紀律，營造風清氣正

  嚴明換屆紀律是選優(yōu)配強班子、贏得盟員信任的關鍵所在。各支部要強化紀律教育和宣傳引導，嚴守組織紀律、流程紀律，以鐵的紀律確保換屆環(huán)境風清氣正。注重選拔具有較強政治把握能力、參政議政能力、組織領導能力和合作共事能力，并在本領域具有一定代表性的優(yōu)秀人才充實到支部領導班子中，推動組織發(fā)展提質(zhì)增效。

  會上，梁斌傳達了民盟區(qū)委關于基層支部換屆工作的指導意見。